• (+62)21 2271 0272
  • [email protected]
  • Kec. Karanganyar, Kabupaten Karanganyar, Jawa Tengah, Indonesia
Visi dan Misi

Visi dan Misi

Visi dan misi PPNI Kabupaten Karanganyar merupakan pedoman yang mengarahkan organisasi untuk mencapai tujuan utama dalam pengembangan profesi perawat, meningkatkan kualitas pelayanan kesehatan, serta memperjuangkan kesejahteraan anggota. Berikut adalah visi dan misi PPNI Kabupaten Karanganyar:

Visi PPNI Kabupaten Karanganyar:

“Menjadi organisasi profesi perawat yang mandiri, profesional, dan bermartabat dalam meningkatkan kualitas pelayanan kesehatan serta kesejahteraan anggota di Kabupaten Karanganyar.”

Visi ini menggambarkan tujuan jangka panjang dari PPNI Kabupaten Karanganyar untuk menjadi sebuah organisasi yang mampu memberikan kontribusi signifikan dalam bidang kesehatan, baik dalam pengembangan profesi perawat, kualitas pelayanan kesehatan, maupun kesejahteraan anggotanya.

Misi PPNI Kabupaten Karanganyar:

  1. Meningkatkan Profesionalisme Perawat
    • Misi ini bertujuan untuk meningkatkan kualitas dan kompetensi perawat melalui berbagai pelatihan, pendidikan, dan program pengembangan profesi agar perawat di Kabupaten Karanganyar dapat memberikan pelayanan kesehatan yang berkualitas dan sesuai dengan standar profesi.
  2. Memperjuangkan Kesejahteraan Perawat
    • PPNI Kabupaten Karanganyar berkomitmen untuk memperjuangkan hak-hak kesejahteraan perawat, termasuk hak upah yang adil, tunjangan yang layak, serta perlindungan profesi dalam bekerja, baik di fasilitas kesehatan pemerintah maupun swasta.
  3. Meningkatkan Kolaborasi dengan Stakeholder Kesehatan
    • Meningkatkan kerja sama dengan pemerintah daerah, rumah sakit, puskesmas, klinik, dan lembaga lainnya dalam rangka menciptakan sistem pelayanan kesehatan yang lebih baik di Kabupaten Karanganyar.
  4. Pengembangan Program Pengabdian Masyarakat
    • PPNI Kabupaten Karanganyar turut berperan dalam program-program pengabdian masyarakat, seperti penyuluhan kesehatan, pemeriksaan kesehatan, dan kampanye kesehatan lainnya untuk meningkatkan kesadaran masyarakat mengenai pentingnya kesehatan dan pencegahan penyakit.
  5. Memperkuat Solidaritas Antar Perawat
    • Meningkatkan rasa kebersamaan dan solidaritas di antara anggota PPNI, menciptakan lingkungan kerja yang harmonis dan saling mendukung, serta membangun komunitas perawat yang memiliki semangat profesionalisme yang tinggi.
  6. Mengadvokasi Kebijakan Kesehatan yang Menguntungkan Perawat
    • Memastikan kebijakan-kebijakan yang diambil oleh pemerintah atau lembaga terkait dapat mendukung perkembangan profesi perawat, serta mengadvokasi peraturan yang dapat meningkatkan kualitas kerja dan kesejahteraan anggota perawat.